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異氰酸酯行業(yè):責任關懷從生根到成長

來源:互聯(lián)網(wǎng)2017年06月26日

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5月底,2017中國聚氨酯工業(yè)協(xié)會異氰酸酯專委會責任關懷研討會在青島舉行。記者在現(xiàn)場看到,盡管異氰酸酯專委會只有9家會員單位,但是會議卻吸引了來自物流、倉儲供應商,以及各種聚氨酯產(chǎn)品制造企業(yè)的150多位代表前來參加,科思創(chuàng)、巴斯夫、陶氏、亨斯邁、東曹(瑞安)、東南電化、萬華化學、甘肅銀光等異氰酸酯企業(yè)的代表,圍繞行業(yè)熱點、相關行業(yè)責任關懷理念和最佳實踐,展開了熱烈的討論。

“這充分說明,責任關懷理念已經(jīng)在異氰酸酯行業(yè)深入人心。現(xiàn)在,不僅行業(yè)內(nèi)的企業(yè)在倡導責任關懷,更重要的是,我們已經(jīng)通過產(chǎn)業(yè)鏈將這一理念傳播出去,倡導行業(yè)關注產(chǎn)品全生命周期的責任關懷。”中國聚氨酯工業(yè)協(xié)會副秘書長、異氰酸酯專委會秘書長李建波告訴記者。

異氰酸酯行業(yè):責任關懷從生根到成長

理念推廣先行

據(jù)李建波介紹,異氰酸酯專委會是由中國境內(nèi)生產(chǎn)異氰酸酯,以及海外生產(chǎn)異氰酸酯并且在中國建有系統(tǒng)料中心的制造商自愿組成的社會團體。

“異氰酸酯專委會的會員囊括了科思創(chuàng)、巴斯夫、陶氏、亨斯邁等一批率先簽署責任關懷全球憲章的國際化工企業(yè),以及國內(nèi)石油和化工行業(yè)首批責任關懷試點企業(yè)萬華化學,使得專委會在推行責任關懷方面有著得天獨厚的條件。”李建波說,2003年起,異氰酸酯專委會連續(xù)15年召開異氰酸酯產(chǎn)品責任關懷研討會,推廣二異氰酸酯以及與之相關產(chǎn)品的安全倉儲、運輸及使用,宣傳異氰酸酯及聚氨酯的優(yōu)勢,與物流倉儲供應商、客戶分享研究信息,共同推進全行業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

對于異氰酸酯行業(yè)責任關懷推廣工作,中國石油和化學工業(yè)聯(lián)合會副秘書長周獻慧給予了高度評價。她表示,異氰酸酯專委會是石化行業(yè)中最早、最注重倡導責任懷念的行業(yè)組織之一,專委會長期以來在行業(yè)積極推進責任關懷,引導異氰酸酯行業(yè)秉持綠色發(fā)展理念,在大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,積極推進清潔生產(chǎn),促進資源能源的循環(huán)利用,減少“三廢”排放,節(jié)能降耗和安全環(huán)保方面取得了明顯進展。

“某工廠MDI槽罐卸料泵出現(xiàn)故障需要維修,維修工應該如何進行安全操作?”“桶裝MDI出現(xiàn)泄漏,可能導致哪些危害?”此次會議上,除了專業(yè)性報告外,主辦方還精心組織了一個個有關安全、環(huán)保、職業(yè)健康等方面的實際性問題,組織與會者進行小組討論,將討論結果在會上進行分享交流,極大地調(diào)動了與會者的積極性。

李建波表示:“這是異氰酸酯專委會責任關懷研討會的常態(tài)。我們就是要通過小組討論等形式,側重實際案例分析,突出經(jīng)驗分享,加強大家對安全環(huán)保方面的交流,也加強與會代表對相關風險的重視。”

異氰酸酯行業(yè):責任關懷從生根到成長

企業(yè)積極踐行

目前在異氰酸酯行業(yè)內(nèi),責任關懷理念已經(jīng)深入人心。

東南電化副總經(jīng)理胡國嶺介紹說,該公司位于化工園區(qū)中,在做好安全生產(chǎn)、提高效益的前提下,致力于保障員工職業(yè)健康,提高員工對公司的歸屬感與幸福感。

據(jù)介紹,該公司每年都安排現(xiàn)場操作工進行崗中職業(yè)健康檢查,2016年共安排400多人進行崗中職業(yè)健康檢查。對檢查中存在職業(yè)禁忌的員工,公司及時給予調(diào)整崗位并妥善安置,保證員工不受職業(yè)傷害。

此外,該公司對職工進行職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓教育工作,提高職工健康意識;開展職業(yè)病防護設施竣工驗收工作,保證公司的職業(yè)衛(wèi)生工作符合國家規(guī)范要求;開展清潔生產(chǎn)活動,推進VOCs達標排放。通過一系列的舉措,營造了安全、健康、有序、和諧的企業(yè)生產(chǎn)氛圍。

“我們的任何行為都不能以受到傷害為代價。這是科思創(chuàng)的座右銘。”科思創(chuàng)公司聚氨酯大中華區(qū)商業(yè)運營副總裁王麗說,“因為安全在公司是最重要的事務,我們非常重視員工的健康和安全生產(chǎn)。在生產(chǎn)中,我們竭盡全力確保我們的設備和工藝無故障運行,對每一個崗位我們都進行風險評估,同時建立每一個崗位的標準操作流程和完善的失效管理制度。另外,我們通過采取一系列的安全項目、培訓和其他預防措施來確保實現(xiàn)公司的安全目標。對于發(fā)生的每個個案不僅要登記,而且還要進行根源性分析,以盡可能避免未來發(fā)生同樣的錯誤。我們的目的是要確保全球范圍所有生產(chǎn)設備達到最佳的安全水平。”

在四川省達州市開江縣普安鎮(zhèn)楊柳小學,5月18日上演了一場生動有趣的化學實驗課,這是由萬華化學集團股份有限公司傾力打造的大型化學科普活動——“神奇實驗室”。

萬華化學市場部總經(jīng)理葉明表示,萬華化學始終以責任關懷為企業(yè)使命,一直致力于回饋社會。讓“神奇實驗室”走進貧困山區(qū),是為了開闊孩子們的視野,普及科學知識,用科學幫助每一個孩子了解世界,看到更加美好的未來。

傳播任重道遠

李建波告訴記者,責任關懷理念雖然在國際化工界提出已有30多年,并形成了相對系統(tǒng)的實施標準,取得了良好成效,但責任關懷被中國企業(yè)所認知的時間還不長,需要社會各界群策群力,共同推進。

周獻慧認為:“中小化企責任關懷工作需要大企業(yè)的帶動和倡導,也需要園區(qū)的倡導和推動。特別是目前,中小化企是行業(yè)的主體,這些企業(yè)體量不大,但是數(shù)量很多,實力有限,在這些企業(yè)中推廣責任關懷任重道遠。這些企業(yè)不僅要充分發(fā)揮自身的主動性,更需要政府部門行業(yè)組織和其他企業(yè)的共同推動。”

王麗告訴記者,盡管異氰酸酯行業(yè)在推廣責任關懷方面取得了積極的成果,但是目前在中國聚氨酯行業(yè)推廣責任關懷的理念時,還存在一些挑戰(zhàn)。

“與歐美國家企業(yè)相比,中國企業(yè)對責任關懷,對安全環(huán)保、職業(yè)健康的重視程度還有一定差距。許多異氰酸酯上游生產(chǎn)企業(yè)近年來已經(jīng)逐步加強重視,但是下游生產(chǎn)企業(yè)的重視程度還不夠,接下來還需要進一步帶動整個產(chǎn)業(yè)鏈對這些問題重視。希望通過我們的努力,越來越多的企業(yè)能認同并參與到踐行責任關懷理念的行動中來。”王麗補充道,科思創(chuàng)將更加緊密地結合行業(yè)實際,努力將責任關懷的理念融入到全行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理實踐中,讓責任關懷真正助推企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

正是基于上述背景,每屆的異氰酸酯責任關懷會議一直堅持由內(nèi)資企業(yè)和外資企業(yè)聯(lián)合承辦的形式,邀請相關方共同參與,以期共同推動行業(yè)的進步。“我們希望我們的合作伙伴能夠關注行業(yè)的環(huán)保安全。比如異氰酸酯的運輸、存儲和固廢處理等問題,能夠引發(fā)他們更多的重視。”一位異氰酸酯企業(yè)負責人告訴記者。

周獻慧也表示,今年石化聯(lián)合會計劃評選一批化工行業(yè)的綠色工廠和綠色園區(qū),并擇優(yōu)向工信部推薦。她希望,包括異氰酸酯行業(yè)在內(nèi)的優(yōu)秀企業(yè),能夠積極參與,共同推動行業(yè)綠色發(fā)展,提升全行業(yè)的責任關懷水平。

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